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张校长道“进来。”
推开门，乔茵正要开口说话，竟然发现办公室还坐着几个面生的老师。
“你来的正好，这是今天来应聘的生活管理老师，你和我一起面试吧。“
“好的。”乔茵无奈答道。
于是，她和张校长坐在一侧，低头从面板上检查了这几位应聘者的简历，总共有五位应聘者，有男生，有女生，年纪都不大，应该是刚刚毕业。
他们的简历都是按照标准模板做的，乔茵首先看到的就是对方的学历，这么看过去，果然都是刚刚毕业的小年轻，而且就像她之前说的，能来应聘这种生活管理老师职位的都上的是普通的学院，没有去那些专业技能学院，看来是6岁的时候就没有通过各大学校的天赋测试。
但就算是普通学院的学历，那也比乔茵好太多了，要知道，她可是连学历都没有呢，刚来的时候，星际语都说得不太流利。
张校长指着乔茵，对五位应聘者道“这是我们育儿中心的副园长，以后负责你们的培训工作，你们的工作内容，主要就是看管孩子三餐，负责午休和晚上的时候让孩子快速入眠，其他的时间你们可以自由安排，每个月3000星币的工资，这是初级工资，每个人负责一个班级的孩子，每个班10个人，还有没有其他的问题”
听张校长这么噼里啪啦地说了一大段话，乔茵斜眼看她，当年，她来的时候，工资还是自己问的呢，这也太不公平了吧。
而且当时因为宝拉被孩子整坏了，她的面试还是个应急面试呢。
摇了摇头，乔茵把那些乱七八糟的记忆都甩掉，这才看向对面的五个年轻人。
星际孩子上学早，专业针对性强，所以这些孩子都是刚满18岁就大学毕业了，特别年轻。
“请问，我听说育儿中心的孩子很难管，所以这边的生活管理老师流动性很强，这是真的吗”有一个男生举手问道。
张校长语塞，伸出手揉了揉太阳穴，并没有逃避问题“关于你说的，确实有很多生活管理老师辞职，实话说，我一直在招新的老师，但我想，还有一部分原因是，他们觉得用在这里的经验可以跳去私立幼儿园，以获得更高的工资，倒并不是孩子的问题。”
“你听谁说的孩子们很难管”乔茵双手抱胸，突然就想起来，当年，福利机构负责给他们介绍工作的人员也是这么个表情，似乎这就变成了一种社会的共识。
那男生大概是觉得自己这么说不太合适，但还是说道“确实在很多地方听说过，很多人说育儿中心的孩子没
有私立幼儿园的孩子好管理，经常哭闹，纪律性不太好。”
乔茵深深吸了一口气，这才看向对面的男生其实，我想说，我在这里工作的两年，我遇到的所有孩子都像是天使，他们学习好，身体棒，又听话，现在全部都考上了专业院校，而我来的时候，也是被误导过，他们说这些孩子有多么不听话，所以，你们有没有想过，也许是老师的教育方法有问题
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那男生被说得噎住，也不知道说些什么了，便点头道“应该是吧。”
“不是应该是，而是必须是，我知道育儿中心存在很多这样或者那样的问题，张校长和所有的老师都在想办法积极解决问题，我们将在今年，这
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