星当即之下人员缺口巨大，让他们去干些打杂跑腿的活计，还算是一个不错的选择。道行红星恢复元气了，一脚踢开，是一个不错的结果。
至于那些没有新东家，也没有钱的话，就只能和刘东他们一样，乖乖的回来，听眼前的这个院长的话，违约金是不用交了，不过人得留下，红星现在除了缺钱，就是缺人。
不过这些逃跑的家伙，也不能就这么算了，想要重新坐诊，那是在短时间里，没有任何的希望，等红星招收上一批新人以后，带新人也是一个工作。
不过面子上的活儿，还是要接着干下去的。不给这几个医生一点点小小的教训，要是红星再出什么事儿的话，那这几个人就是第一批逃兵。
李杰随手拿过一份名单，将眉头用力的皱了起来。一只手拿着钢笔，不停的在合同上“咚咚”的敲着。
名单上的几个医生，看着的李杰直皱眉头，这上面是没有来的医生，基本上各个科室的主任医生都没有回来。
看来他们都是那种找到了新东家，而且手里还又一笔钱，打算交违约金的家伙，或则是他们对违约金这档子事压根就不在乎。毕竟这个时代合同违约的还是比较少，所谓不见棺材不落泪，正是说的他们。
李杰拿起电话，打给了找已经联系好的律师。他决定直接通过法院来解决这个问题了，这些人李杰并不打算要他们。
一个光有医术而缺乏医德的医生，就像是一个随时都可以爆炸的不定时炸弹一样，如果单单只是毁了他们自己，也都无所谓，那是他们咎由自取，如果他们爆炸，伤害到其他人或者是红星的声誉，那可是李杰最不想看到的结果。
医生的医术可以培养，但是医德却不是那么容易的，一个人的性格以及道德品质，通常都是在很小的时候就养成了，李杰不认为自己是一个圣人，他可以改变这些临阵脱逃的家伙们。
在红星最危难的时刻留下的医生，李杰都无一例外的将他们提拔了上来，他们的医术可能会有欠缺，但是他们人品端正，医德高尚，都是可以培养的人才。
医德是一个做医生的最起码的道德规范，医术好不好，全看医德，若是像那些逃跑的医生，他们的良好的医术也是不会长久的，但是留下来的医生就不一样了，当一个医生以自己的医德为前提的时候，他会用尽自己的力量来提高医术。这样他的医术会一直处于一种提升的状态。
另外李杰还留下了胡澈在这里坐诊，并且专门给他配备了一个诊室，有胡澈统领全局，李杰也放心这些年轻的医生不会出现什么医疗事故。
李杰在一步步将医院掌控在手中，小心的呵护，满怀期望的培养着，虽然忙的天昏地暗，但是他却一点也不觉得累。
快乐的李杰看的安德鲁直摇头，但是他又不忍心来打断李杰的工作。在安德鲁看来，李杰是走上了歧途，一个医学工作者应该将精力用在研究上，而不是医院的管理上。可是他不会跟李杰说这些话，因为他知道李杰肯定会告诉他，自己作为医生一天只能一台手术只能救一个人，如果拥有一个医院，一天却可以做无数的手术，救无数的人。
当然李杰也不打算放弃临床工作，毕竟他本质是个医生而不是管理者。(未完待续，如欲知后事如何，请登陆***，章节更多，支持作者，支持正版阅读！)