得女人遇到女人是一件很麻烦的事，甚至很多女人也是这样认为的，她们宁可遇到一个男合作者而不愿意遇到一个女合作者，那其实是因为有一种争的心理在作祟。女人之间或者男人之间，总是暗含着一种竞争的心思的，尤其是日常接触的比较多的人，这种竞争的意识更是会渗透到各个方面去，潜移默化的支配着人的行为。而异性之间就很难出现这种竞争的局面，因为天生的性别差异造成了他们在各个方面的不一致，也就没有什么必要去争了。即使真的要争，那也是在争大事，而不会去争日常里那些琐碎的鸡毛蒜皮。
所以，如果想和女人、尤其是比较优秀比较强势的女人相处好，也很简单。只要记住一个让字，事情就成了一大半了。
女人关注细节，而优秀的女人更是在每一个地方都追求完美。所以，你的发型、皮肤、身材、衣服都属于她和你相比较的范畴，再延伸至家庭、男友、学历、丈夫，等等等等，你任何一样比她强了都会引起她的不快，进而影响到她对你的态度。可是又没有几个女人，能够忍受得了自己事事都比别人低上一头，眼睁睁的看着别的女人在自己眼前嚣张，所以矛盾自然而然的就产生了。
其实只要找到了这个矛盾的根源所在，问题也就好解决了。
了解了孙娜这个人之后，让我重新对新大公司的订单鼓起了信心。这样的女人，对赵默那种阴郁的男人是绝对不会有兴趣的，而如果让她和冯雅楚遭遇上，那可能真的就是把两头母狮子关在一个笼子里了，结局完全可以用惨烈来形容。
在职场上，一个制胜的关键就是效率，一个人工作效率的高低直接决定了他在职场上的成功失败、生死存亡。一般来说，最后获得成功的人，一定会是那些综合效率比较高的人。而我发现，崔慧明就是一个效率极高的人。
她今天八点半到的二分公司，九点离开的。下午两点钟我们就又见面了，只是这一次见面的地点，改在了一分公司的会议室。