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79、交朋友的法则(第1/3页)
    孙磊不明白欧兰为什么会发出这样的感慨,他审视的望着欧兰,良久才试探着问:

    “可是,欧总,您担心这个干什么呢?”

    欧兰锁着眉头,手指漫无目的的在桌子上划着:

    “我在北京刚刚组建二分公司的时候,第一次招聘员工,选择了丽娜,后来的事实证明,丽娜是可遇而不可求的。其实你也是,在我刚刚成为一个公司的负责人的时候,能够招募到像你们两个这样的员工,是我的幸运。现在我又面临了同样的问题——怀安缺人。虽然现在怀安的各个职位上都有人在做,但他们都不符合我的要求,我需要的是像你、像丽娜那样的人,能够真心真意的为了公司工作,能够无所顾忌的跟我沟通交流。说实话,我看中了这个李菁菁,但正如你所说的,她太伶俐了,我真怕如果招进一个这样的员工来,会适得其反。因为毕竟怀安不是二分公司,它不是空壳,而是一个正在正常运作着的企业。你听懂了吗?”

    “我懂了,我们现在需要帮手,可是如果引狼入室的话,还不如就我们两个这么坚持着干呢。”孙磊的解释很到位。

    欧兰点了点头:

    “是啊,我就是这个意思。”

    “可是,欧总,我觉得这件事得这么看。你说丽娜姐可遇不可求,这我绝对承认,但是反过来想想,其实,那也是因为她遇到您了。您想想,如果丽娜姐遇到的是冯雅楚或者崔慧明,会怎么样?水火难容!再比如说我,还有雪梅,我们到哪儿都是做市场,也肯定都做的不错,但是我们两个都觉得,只有在您的手下干,才是最适合的,我们也才能发挥出最大的成绩来。”看欧兰想要说话,孙磊摇了摇手,阻止住了她,继续说:

    “您先听我把话说完,我这么说,并不是故意奉承您,或者抬高我自己。我也认识很多能力超强的业务经理,可如果把他们放到您手下来,没准他们就做不出这么好的成绩来,甚至会呆的会很不舒服。所以我只是想说明一个道理,有时候,上下级之间的关系,就像是婚姻,没有好坏,只有适合不适合。”

    欧兰认真的听着:

    “嗯,有道理,继续说。”

    “您刚才也说了,李菁菁这个女孩子看着太伶俐,怕不好驾驭。可是没准儿,别的公司老总在议论起我来,也会这么说呢,‘孙磊这小子,心眼儿太多,不好管理,不用他了’。”

    欧兰被孙磊的话给逗笑了,因为在她刚开始跟孙磊合作的时候,的确有很长一段时间,都因为孙磊的这个思想过于灵活的特点,而一直对他控制使用,直到最后,两个人真正磨合好。

    “您别笑,我说的是心里话。”

    “我知道,”欧兰笑着说,“的确会出现这种情况。其实,你说的这些道理我也都清楚,可能是现在怀安的情况过于复杂吧,所以我有点儿太小心了,生怕做错点儿什么。因为,我真是一步也不敢错。”

    “这个我能理解。咱们现在等于是两个外人闯到别人家里当家去了,这会儿外面就不定有多少人等着赶咱们出去呢。但有的时候,太小心了也就被制约住了。”

    “是啊,太小心了,也就被制约住了。”欧兰重复了一遍这句话,心中感慨万千,曾几何时,她欧兰也是天不怕地不怕的人,这辈子干工作还真没干得这么窝囊过。

    她忽然叹了口气:
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